«مناخ الزراعة»: التين المتداول بالأسواق آمن.. وتغيرات المناخ سبب نضجه المبكر
سارة أسامةأكد الدكتور محمد على فهيم، رئيس مركز تغييرات المناخ بوزارة الزراعة، أن سبب النضج ثمار التين وتداوله بالأوراق قبل موعد انتشاره المتعارف عليه هو نتيجة التغييرات المناخية والطاقة الحرارية المصاحبة لها، مما أدي إلى نضج طبيعي ومبكر لكافة المحاصيل لاسيما الفاكهة، نافياً رش الزيوت وهرمونات بغرض سرعة النضج، كما تداول البعض على مواقع التواصل الاجتماعي علماً بأن ثمرة التين لا تتحمل الرش بطبيعتها للنضج.
أسباب انتشار ألوان مختلفة من التين بالأسواق
وأوضح «فهيم»، على صفحته الشخصية لموقع التواصل الاجتماعي فيسبوك، أن مصر تزرع حوالي 10 أصناف مختلفة في اللون والحجم ودرجة السكر منها السلطاني الأحمر والعبودي والكهرماني، وأيضاً أصناف جديدة مثل كورنادريا وديريدو وبلاك مشن وغيرها, لذلك يتنوع التين الأحمر والأسود والأخضر الفاتح والأصفر وغيره.
فوائد تناول ثمار التين
وقال إن فاكهة التين هي فاكهة قرآنية ومنتشرة في كل الدول العربية تقريباً، وتعد فاكهة خفيفة ولذيذة ولها فوائد غذائية وطبية كثيرة جداً، حيث يمتاز التين باحتوائه على عدد قليل من السعرات الحرارية وغني بالألياف الغذائية ويحتوي على فيتامين (أ) و(ج) و (ك) و مجموعة فيتامين (ب) ، البوتاسيوم، المغنيسيوم، الزنك ويساعد في فقدان الوزن ويساعد على خفض ضغط الدم المرتفع والحماية من الإصابة بالإمساك خفض مستويات الكوليسترول المرتفعة والتقليل من أعراض الإصابة بالزهايمر والمساعدة في علاج الإصابة بالتهاب الشعب الهوائية وتعزيز صحة الشعر والبشرة.
اقرأ أيضاً
- ارتفاع الحرارة وأمطار ورمال مثيرة للأتربة.. تفاصيل حالة طقس الأربعاء
- مكاسب ضبط مسافات الرولات في خطوط إنتاج الأعلاف بالمصانع.. أبرزها تقليل الهدر
- تعرف على أهم المعاملات الزراعية للمحاصيل مع بدء شهر مسري
- «اينوفال» توفر «افيبوست جل» لتجنب الجفاف والسردة أول أسبوعين بالمزرعة
- وزيرا الزراعة والتموين يتفقان على قواعد وضوابط موسم بنجر السكر
- «التضامن»: لدينا 1.430 مليون طفل يتيم في مصر
- قافلة بيطرية مجانية بقرى القليوبية
- بشرى سارة من «الاتصالات» بشأن سرعات الإنترنت الثابت
- «تحيا مصر» ينظم أكبر معرض كساء بدمياط ضمن «دكان الفرحة»
- «الوزراء»: لا صحة لتفشي مرض الدرن في مصر
- مفاجأة عن أسعار الدواجن في الفترة المقبلة
- تعاون «مصري- أردني» في الخدمة المدنية وتطوير الوظيفة العامة والإصلاح الإداري